平日にごはんを作る時間をできるだけ減らしたくて、でも週末もあまり時間をかけたくない。
そんな我儘から生まれた、週末に野菜とかお肉全部切って冷凍するだけの、簡単準備ごはんの献立を紹介します。
☆は切り置き、残りはあり合わせ
月：生姜焼き☆、キャベツ千切り、たまご豆腐
火：回鍋肉☆
木：ピーマンの肉詰め、、コンソメスープ☆、もずく
金：たこ焼き☆
今週は、初めてライフのピーマンの肉詰めを使います。
日々お世話になっている（特に豚バラの冷凍！）ライフの冷凍食品の中で、ちょっと気になっていたもの。
おいしいといいなあ。
普段はおかずだけにしちゃうけど、今週は副菜を買ってきていて、ちょっとだけ栄養バランス気にしているよ風
たこ焼きはキャベツだけみじん切りにしておきました。
今週も頑張って乗り越えよう！
月曜日：生姜焼きは大成功！調味料と一緒に冷凍したけど柔らかくおいしくなっていた。子どもは生姜の味が苦手だった様子。片栗粉は小さじ2入れたけど焦げ付き安いので、小さじ1でいい。
先週、妊娠検査薬で陽性反応が出た。
川崎市では、2人目から保育園料が半額になるのが、条件があり上の子が未就学児でなければならない。
つまり3学年以上差が空いてしまうと、2人目の保育園料が途中から全額負担となってしまう。
なので、次年度中に産みたいと思って妊活を続け、半年経ってようやく授かった。
予定日は11月。
ふと気が付いた。
大抵の園が生後半年からしか保育しないからか、4月入園を目指すには10月上旬までに産まなければならないので、11月生まれはおのずと翌々年の4月まで入園ができない。
なぜなら、この地域、途中入園がめちゃくちゃ難しいのである。
小規模は稀に空いているものの、就学前まで見てくれる園は基本的に年度中は空かない。
小規模に入れれば復帰はできるが、3歳児にどこの園に行けるか全く見通しが立たない（一応どこかには入れるが、家から遠くなるリスクも十分）ので、就学前までの園を希望すると次の4月になる。
となると、10月に産んだ場合と11月に産んだ場合では1年分育休の長さが違うのである。
保育園料半額を1年受けられないか、1年間追加で復職ができないか、だと後者の方が家計に響く。
何てことだ。。。この仕組み、実は何とかあってたりするのかな？
とはいえ、何より無事産まれてくれるのが第一。
1人目は関東労災病院で自然分娩で出産して、2人目は絶対無痛と決めていた。
当時は関東労災では無痛ができず、他の病院を探そうとしていたが、とうとう最近関東労災でも無痛ができるようになったとのこと。
関東労災病院は先生も助産師さんたちも、とても良くしてくださって、退院するときには何かお渡ししたいと思ったほどだった。
もう一度お世話になれそうなのは、とてもいいこと。
土日に診察受けられないのはデメリットだが、しばらくは別のクリニックでお世話になるのもあり。
なんだかんだ文句を言いつつも、すごく楽しみなことができてうれしい。
まずは月末、心拍が確認できますように。
